Должностная инструкция лаборанта, должностные обязанности лаборанта, образец должностной инструкции лаборанта. Старший лаборант (научно-исследовательское учреждение)Должностная инструкция Должностная инструкция лаборанта опытной станции по картофелю

Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции лаборанта, образец 2019 года. Должностная инструкция лаборанта должна включать следующие разделы: общее положение, должностные обязанности лаборанта, права лаборанта, ответственность лаборанта.

В должностной инструкции лаборанта должны быть отражены следующие пункты:

Должностные обязанности лаборанта

1) Должностные обязанности. Выполняет лабораторные анализы, испытания, измерения и другие виды работ при проведении исследований и разработок. Принимает участие в сборе и обработке материалов в процессе исследований в соответствии с утвержденной программой работы. Следит за исправным состоянием лабораторного оборудования, осуществляет его наладку. Подготавливает оборудование (приборы, аппаратуру) к проведению экспериментов, осуществляет его проверку и простую регулировку согласно разработанным инструкциям и другой технической документации. Участвует в выполнении экспериментов, осуществляет необходимые подготовительные и вспомогательные операции, проводит наблюдения, снимает показания приборов, ведет рабочие журналы. Обеспечивает сотрудников подразделения необходимыми для работы оборудованием, материалами, реактивами и др. Обрабатывает, систематизирует и оформляет в соответствии с методическими документами результаты анализов, испытаний, измерений, ведет их учет. Производит выборку данных из литературных источников, реферативных и информационных изданий, нормативно-технической документации в соответствии с установленным заданием. Выполняет различные вычислительные и графические работы, связанные с проводимыми исследованиями и экспериментами. Принимает участие в составлении и оформлении технической документации по выполненным работам.

Лаборант должен знать

2) Лаборант при выполнении своих должностных обязанностей должен знать: руководящие, нормативные и справочные материалы, касающиеся тематики работы; методы проведения анализов, испытаний и других видов исследований; действующие стандарты и технические условия на разрабатываемую техническую документацию, порядок ее оформления; лабораторное оборудование, контрольно-измерительную аппаратуру и правила ее эксплуатации; методы и средства выполнения технических расчетов, вычислительных и графических работ; основы экономики, организации труда и производства, правила эксплуатации вычислительной техники; основы законодательства о труде; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда.

Требования к квалификации лаборанта

3) Требования к квалификации. Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет.

1. Общие положения

1. Лаборант относится к категории специалистов.

2. Лаборантом принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет.

3. Лаборант принимается на должность и освобождается от должности _____ (директором, руководителем) организации по представлению _____ (должность) .

4. Лаборант должен знать:

• руководящие, нормативные и справочные материалы, касающиеся тематики работы;
• методы проведения анализов, испытаний и других видов исследований;
• действующие стандарты и технические условия на разрабатываемую техническую документацию, порядок ее оформления;
• лабораторное оборудование, контрольно-измерительную аппаратуру и правила ее эксплуатации;
• методы и средства выполнения технических расчетов, вычислительных и графических работ;
• основы экономики, организации труда и производства, правила эксплуатации вычислительной техники;
• основы законодательства о труде;
• правила внутреннего трудового распорядка;
• правила и нормы охраны труда.

5. В своей деятельности лаборант руководствуется:

• законодательством Российской Федерации,
• Уставом (положением) организации,
• приказами и распоряжениями _____ (генерального директора, директора, руководителя) организации,
• настоящей должностной инструкцией,
• Правилами внутреннего трудового распорядка организации,

6. Лаборант подчиняется непосредственно: _____ (должность) .

7. На время отсутствия лаборанта (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное ______ (должность) организации в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.

2. Должностные обязанности лаборанта

Лаборант:

1. Выполняет лабораторные анализы, испытания, измерения и другие виды работ при проведении исследований и разработок.

2. Принимает участие в сборе и обработке материалов в процессе исследований в соответствии с утвержденной программой работы.

3. Следит за исправным состоянием лабораторного оборудования, осуществляет его наладку.

4. Подготавливает оборудование (приборы, аппаратуру) к проведению экспериментов, осуществляет его проверку и простую регулировку согласно разработанным инструкциям и другой технической документации.

5. Участвует в выполнении экспериментов, осуществляет необходимые подготовительные и вспомогательные операции, проводит наблюдения, снимает показания приборов, ведет рабочие журналы.

6. Обеспечивает сотрудников подразделения необходимыми для работы оборудованием, материалами, реактивами и др.

7. Обрабатывает, систематизирует и оформляет в соответствии с методическими документами результаты анализов, испытаний, измерений, ведет их учет.

8. Производит выборку данных из литературных источников, реферативных и информационных изданий, нормативно-технической документации в соответствии с установленным заданием.

9. Выполняет различные вычислительные и графические работы, связанные с проводимыми исследованиями и экспериментами.

10. Принимает участие в составлении и оформлении технической документации по выполненным работам.

3. Права лаборанта

Лаборант имеет право:

1. Вносить на рассмотрение руководства предложения:

• по совершенствованию работы связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями,
• о поощрении подчиненных ему отличившихся работников,
• о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.

2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.

3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.

4. Ответственность лаборанта

Лаборант несет ответственность в следующих случаях:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, - в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба организации - в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция лаборанта - образец 2019 года. Должностные обязанности лаборанта, права лаборанта, ответственность лаборанта.

«Иркутский государственный университет»

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

СТАРШЕГО ЛАБОРАНТА

_____________________________________________________________________________

(наименование структурного подразделения)

________________________________________________________________________________________

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Старший лаборант относится к категории специалистов учебно-вспомогательного персонала ФГБОУ ВО «ИГУ» (далее – Университет).

1.2. На должность старшего лаборанта назначается лицо, имеющее среднее и стаж работы по специальности не менее 2 лет.

1.3. Назначение на должность старшего лаборанта и освобождение от неё производится Университета или им уполномоченным должностным лицом по представлению ______________________________________________________, на основании заключённого c работником .

1.4. Старший лаборант подчиняется непосредственно _______________________________.

1.5. В своей практической деятельности старший лаборант руководствуется:

Федеральным законом « Об образовании в Российской Федерации»;

Другими законами, нормативно-правовыми актами Российской Федерации, регулирующими деятельность в системе образования;

Нормативными документами федерального государственного органа управления образованием;

Федеральными государственными образовательными стандартами высшего образования;

1.6. Старший лаборант должен знать:

1.7. Старший лаборант должен соблюдать требования и локальных Университета при обработке, распространении персональных данных обучающихся и других физических лиц, а также о неразглашении иной информации, имеющей конфиденциальный характер.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Старший лаборант обязан:

2.1.Участвовать в разработке и оформлении учебно-методических материалов по дисциплинам кафедры.

2.2. Обеспечивать готовность учебных помещений к занятиям, принимать меры к своевременному приобретению материалов, наглядных пособий, литературы, необходимой для учебной и .

2.3. Обеспечивать подготовку кафедрального расписания, графика работы сотрудников и преподавателей.

2.4. Обеспечивать подготовку приказов по практике, дипломному проектированию, подготовку экзаменационных , обработку данных о ходе и результатах экзаменационных сессий, представление отчетов по выполнению учебной нагрузки, по показателям работы кафедры, по итогам защиты дипломных проектов.

2.5. Обеспечивать подготовку материалов к составлению планов самостоятельной работы студентов, тематических и индивидуальных планов работы преподавателей, учет работы почасовиков.

2.6. Вести делопроизводство на кафедре, оформлять и сдавать дела в архив.

2.7. По распоряжению своего непосредственного руководителя принимать участие в работе, связанной с реконструкцией лабораторной базы, ремонтом учебных лабораторий и подготовкой их к учебному процессу.

2.8. Выполнять лабораторные анализы, испытания, измерения и другие виды работ при проведении исследований и разработок.

2.9. Принимать участие в сборе и обработке материалов в процессе исследований в соответствии с утвержденной программой работы.

2.10. Следить за исправным состоянием лабораторного оборудования, осуществлять его наладку.

2.11. Подготавливать оборудование (приборы, аппаратуру) к проведению экспериментов, осуществляет его проверку и простую регулировку согласно разработанным инструкциям и другой документации.

2.12. Участвовать в выполнении экспериментов, осуществлять необходимые подготовительные и вспомогательные операции, проводить наблюдения, снимать показания приборов, вести рабочие журналы.

2.13. Обеспечивать сотрудников подразделения необходимыми для работы оборудованием, материалами, реактивами и др.

2.14. Обрабатывать, систематизировать и оформлять в соответствии с методическими документами результаты анализов, испытаний, измерений, вести их учет.

2.15. Производить выборку данных из литературных источников, реферативных и информационных изданий, нормативно-технической документации в соответствии с установленным заданием.

2.16. Выполнять различные вычислительные и графические работы, связанные с проводимыми исследованиями и экспериментами.

2.17. Принимать участие в составлении и оформлении технической документации по выполненным подразделением работам.

2.18. Обеспечивать сохранность товарно-материальных ценностей, переданных в его ведение, соблюдение режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов, а также содержание в исправном состоянии иного имущества, находящегося в его ведении.

2.19. Вести учет наличия имущества, закрепленного за лабораторией, производить его периодический осмотр и составлять акты на его списание.

2.20. Следить за наличием и исправностью противопожарных средств, инвентаря, а также иного оборудования, в том числе коммуникаций и связи, обеспечивать их своевременный ремонт.

2.21. Участвовать в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей, переданных в его ведение.

2.22. Выполнять отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

2.23. Соблюдать Устав, правила внутреннего трудового распорядка Университета, выполнять приказы и распоряжения своего непосредственного руководителя, администрации Университета и иные локальные правовые акты Университета, обязательства, принятые на себя по заключенному трудовому договору.

2.24. Бережно относиться к духовным и материальным ценностям Университета и его подразделений.

2.25. Постоянно повышать уровень своей профессиональной квалификации.

2.26. Соблюдать правила по охране труда, производственной санитарии, пожарной безопасности и .

2.27. Своевременно оповещать работодателя о невозможности по уважительным причинам выполнять обусловленную трудовым договором работу.

Старший лаборант имеет право:

3.1. Участвовать в обсуждении и решении вопросов деятельности Университета, а также кафедр и других учебных подразделений.

3.2. Запрашивать у руководителей и специалистов структурных подразделений информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.3. Бесплатно пользоваться услугами библиотеки, информационными фондами учебных и научных подразделений Университета.

3.4. На организационное и материально-техническое обеспечение своей , в т. ч. персональным компьютером и другими техническими средствами, а также на оказание содействия администрацией Университета в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.5. Обжаловать в установленном порядке локальные правовые акты Университета.

3.6. Выносить на рассмотрение руководства структурного подразделения Университета вопросы, связанные с совершенствованием учебного процесса и повышением качества подготовки обучающихся (студентов, слушателей) факультета (института).

3.7. Знакомиться с решениями администрации Университета, касающимися его деятельности.

3.8. На профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации.

3.9. На отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков.

3.10. На и другие выплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации, локальными правовыми актами Университета и трудовым договором.

3.11. На ознакомление с отзывами о его профессиональной служебной деятельности и материалами личного дела, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений и дру­гих документов и материалов.

3.12. На защиту сведений о себе.

3.13. Участвовать в управлении делами Университета непосредственно через общие собрания и конференции, опосредованно – через представительные органы, профсоюзную организацию.

3.14. На обеспечение безопасных условий и охрану труда.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Старший лаборант несет ответственность:

4.1. За нарушение Устава, правил внутреннего трудового распорядка и других локальных нормативных актов Университета.

4.2. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных трудовым договором, должностной инструкцией.

4.3. За причинение материального ущерба Университету.

5. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ

5.1. Старший лаборант взаимодействует с руководителями и специалистами структурных подразделений и руководством Университета в рамках исполнения своих должностных обязанностей и прав.

Составил

_______________________ ____________________ _________________

Согласовано

_______________________ ____________________ __________________

Начальник управления кадров ______________________

Начальник юридического управления ______________________

C настоящей должностной инструкцией ознакомлен, экземпляр инструкции получен

«_____» ____________20___г. ___________________/ _______________________

1. Лаборант относится к категории технических исполнителей.
2. На должность лаборанта назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет.
3. Назначение на должность и освобождение от нее производится приказом директора предприятия
4. Лаборант должен знать:
   1. 4.1. Руководящие, нормативные и справочные материалы, касающиеся тематики работы.
   2. 4.2. Методы проведения анализов, испытаний и других видов исследований.
   3. 4.3. Действующие стандарты и технические условия на разрабатываемую техническую документацию, порядок их оформления.
   4. 4.4. Лабораторное оборудование, контрольно-измерительную аппаратуру и правила ее эксплуатации.
   5. 4.5. Методы и средства выполнения технических расчетов, вычислительных и графических работ.
   6. 4.6. Правила эксплуатации вычислительной техники.
   7. 4.7. Основы организации труда и производства.
   8. 4.8. Правила внутреннего трудового распорядка.
   9. 4.9. Основы трудового законодательства.
   10. 4.10. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
5. На время отсутствия лаборанта (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

II. Должностные обязанности

Лаборант:

1. Выполняет лабораторные анализы, испытания, измерения и другие виды работ при проведении исследований и разработок.
2. Принимает участие в сборе и обработке материалов в процессе исследований в соответствии с утвержденной программой работы.
3. Следит за исправным состоянием лабораторного оборудования, осуществляет его наладку.
4. Подготавливает оборудование (приборы, аппаратуру) к проведению экспериментов, осуществляет его проверку и простую регулировку согласно разработанным инструкциям и другой документации.
5. Участвует в выполнении экспериментов, осуществляет необходимые подготовительные и вспомогательные операции, проводит наблюдения, снимает показания приборов, ведет рабочие журналы.
6. Обеспечивает сотрудников подразделения необходимыми для работы оборудованием, материалами, реактивами и др.
7. Обрабатывает, систематизирует и оформляет в соответствии с методическими документами результаты анализов, испытаний, измерений, ведет их учет.
8. Производит выборку данных из литературных источников, реферативных и информационных изданий, нормативно-технической документации в соответствии с установленным заданием.
9. Выполняет различные вычислительные и графические работы, связанные с проводимыми исследованиями и экспериментами.
10. Принимает участие в составлении и оформлении технической документации по выполненным подразделениям организации работам.
11. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

III. Права

Лаборант вправе:

1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.
3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.
4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

IV. Ответственность

Лаборант несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СТАРШЕГО ЛАБОРАНТА

I. Общие положения

1. Старший лаборант относится к категории специалистов.
2. На должность старшего лаборанта назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет.
3. Назначение на должность старшего лаборанта и освобождение от нее производится приказом ректора университета по представлению руководителя соответствующего структурного подразделения; иного должностного лица.
4. Должен знать:
   - положение, приказы, инструкции, по вопросам учебной работы, о курсовых, экзаменах, зачетах, дипломном проектировании, производственной практике, делопроизводству;
   - действующие стандарты и технические условия на разрабатываемую техническую документацию, порядок их оформления;
   - лабораторное оборудование, контрольно-измерительную аппаратуру и правила ее эксплуатации;
   - правила эксплуатации вычислительной техники;
   - основы организации труда и производства;
   - правила внутреннего распорядка;
   - основы трудового законодательства;
   - правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
5. В своей деятельности старший лаборант руководствуется:
   - уставом университета;
   - приказами руководства университета;
   - распоряжениями декана факультета и заведующего кафедрой;
   - коллективным договором;
   - положением о факультете и кафедре;
   - настоящей должностной инструкцией.
6. Старший лаборант подчиняется непосредственно заведующему лабораторией.
7. На время отсутствия старшего лаборанта (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
8. _________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

1. Занимается вопросами организации технической подготовки, учета и отчетности по кафедре.
2. Ведет:
   - подготовку кафедрального расписания, графика работы сотрудников и преподавателей;
   - подготовку приказов по практике, дипломному проектированию;
   - подготовку экзаменационных ведомостей, обработку данных о ходе и результатах экзаменационных сессий, представление отчетов по выполнению учебной нагрузки, по показателям работы кафедры, по итогам защиты дипломных проектов;
   - подготовку материалов к составлению планов самостоятельной работы студентов, тематических и индивидуальных планов работы преподавателей;
   - учет работы почасовиков, оформление совместителей.
3. Организует делопроизводство на кафедре. Оформляет и сдает дела в архив.
4. Принимает участие в составлении и оформлении технической документации по выполненным работам.
5. По распоряжению зав. кафедрой или зав. лабораториями, выполняет все работы, связанные с реконструкцией лабораторной базы, ремонтом учебных лабораторий и подготовкой их к учебному процессу, а также работы, по обновлению и изготовлению учебных и учебно-методических пособий, стендов под руководством ведущих преподавателей. Активно участвует в создании и обновлении наглядной агитации кафедры.
6. Выполняет отдельные служебные поручения заведующего лабораторией.
7. _________________________________________________________________.
8. _________________________________________________________________.

III. Права

Старший лаборант имеет право:

1. знакомиться с проектами приказов руководства университета, касающимися его деятельности.
2. вносить на рассмотрение руководства кафедры предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.
3. сообщать заведующему лабораторией о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.
4. требовать от руководства университета оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.
5. _________________________________________________________________.
6. _________________________________________________________________.

IV. Ответственность

Старший лаборант несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством.
2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством.
4. _________________________________________________________________.
5. _________________________________________________________________.

На сегодняшний день в номенклатуре медицинских должностей, утвержденной приказом Минздрава РФ № 1183н от 20.12.2012 года, должность «старший лаборант КДЛ» отсутствует, но внесено предложение о ее внедрении предложены должностные инструкции старшего лаборанта кдл (клинической лабораторной диагностики).

На сегодняшний день в номенклатуре медицинских должностей, утвержденной приказом Минздрава РФ № 1183н от 20.12.2012 года, должность «старший лаборант КДЛ» отсутствует.

Однако, если потребность введения такой должности в медучреждении присутствует, такая возможность есть, а должностные инструкции старшего лаборанта КДЛ разрабатываются по рекомендациям, рассмотренным в материале.

↯ Больше статей в журнале Активировать доступ

Введение должности старшего лаборанта КДЛ в медучреждении

Профильная комиссия по клинической лабораторной диагностике Минздрава РФ внесла в ведомство предложение о дополнении номенклатуры должностей медработников должностью «Старший лаборант клинической лабораторной диагностики ».

Минздрав РФ ответил, что в соответствии с квалификационными характеристиками должностей сотрудников здравоохранения, изложенных в едином квалификационном справочнике должностей (утвержден приказом Минздравсоцразвития № 541н от 23.07.2010 года), в медучреждении можно установить к должности наименование «старший». Это возможно при условии, если этот сотрудник осуществляет руководящие функции по отношению к подчиненным исполнителям.



Проанализирует обязанности по некоторым должностям сотрудников клинической лабораторной диагностики:

• для должностей «рентгенолаборант», «фельдшер-лаборант», «лаборант» и «медицинский лабораторный техник» не предусматривается наличие исполнителей, подчиненных этому медицинскому работнику;
• для специалистов, работающих на должности «медицинский технолог», должностными обязанностями, в том числе, является ведение учетной медицинской и отчетной документации, а также организация и руководство работой сотрудников, занимающих средние медицинские и младшие медицинские должности.

В связи с этим, введение в номенклатуру дополнительных должностей «старший лаборант КДЛ» или «старший медицинский лабораторный техник», является нецелесообразным.

Однако, если необходимость установления такой должности в клинико- присутствует, ввиду необходимости руководства работой среднего и младшего медицинского персонала, штатное расписание медицинского учреждения может быть дополнено нужным специалистом.

Специалисты лабораторной диагностики утверждают, что данная должность необходима по той причине, что функциональные обязанности рядового лаборанта не охватывают всех обязанностей, которые обычно выполняет старший лаборант.

Введение должности позволяет

1. осуществлять контроль за работой медицинских лабораторных техников и фельдшеров КДЛ, которые несут материальную ответственность в своей работе;
2. осуществлять руководство их деятельностью;
3. вести учет их рабочего времени и пр.

В таком случае должностные инструкции старшего лаборанта КДЛ должны быть разработаны на основании должностных обязанностей других специалистов – лаборанта, медицинского лабораторного техника и пр., которые являются типовыми. Документ должен учитывать особенности работы конкретно взятого медицинского учреждения.